Den 1. juli 2016 flyttede jeg til Business Park Aarhus, Hasselager Centervej 17, 1., 8260 Viby J. Det blev samtidig startskuddet til et spændende samarbejde med Susanne Lønborg, der har kontor samme sted. Susanne har de sidste 9 år drevet Lønborg HR og beskæftiger sig bl.a. med ledertræning, rekruttering og medarbejderudvikling. Hvad kan vi Vi er klar… Læs mere»
Oplæg Himmerlands Udviklingsråd
Den 9. november 2016 havde jeg fornøjelsen af at være oplægsholder på møde i Himmerlands Udviklingsråd. Dagens emner var så forskellige som “Ledelsesretten” og “Persondata”, to spændende emner. Hvis du er medlem af et netværk, et erhvervsråd eller lignende, har du mulighed for at booke mig til at komme med et oplæg om både ansættelsesret og persondata. Ring +4528970326 eller… Læs mere»
I gang med forberedelserne til dataforordningen
Start her: Ryd op i jeres HR data Det er en god idé at rydde op i eksisterende data, både elektroniske og dem i papirform. De fleste HR afdelinger gemmer alt for mange oplysninger, alt for længe. Persondataforordningen stiller krav om ”dataminimering”. Det indebærer blandt andet, at der kun må behandles oplysninger, der er relevante.… Læs mere»
Regler for den 6. ferieuge?
Der er rigtig mange virksomheder, der tilbyder deres medarbejdere en ekstra uges ferie – den 6. ferieuge. Og der er desværre også mange virksomheder, der glemmer at tage stilling til, hvordan den 6. ferieuge skal behandles. Hvis I har overenskomst, er den ekstra uges ferie sandsynligvis reguleret i overenskomsten, og så er resten af denne… Læs mere»
Persondata – Få nu øjnene op
I løbet af foråret 2018 vil den nye EU persondataforordning være gældende i Danmark og i de øvrige EU-medlemsstater. EU persondataforordningen vil gælde direkte i de enkelte medlemsstater og er derfor med til at sikre, at EU overordnet set har den samme beskyttelse af persondata. På den måde ønsker EU at lette virksomhederne for økonomiske… Læs mere»
Styr på den skattefri rejse- og kørselsgodtgørelse?
Når arbejdsgiver udbetaler skattefri rejse- og kørselsgodtgørelse til medarbejdere, er der en række krav om kontrol og dokumentation, som skal overholdes. Ellers risikerer arbejdsgiver at hæfte for A-skat og AM-bidrag. I en sag fra Landsskatteretten havde SKAT pålagt en arbejdsgiver at betale i alt 2.4 mio kr. i A-skat og AM-bidrag. SKAT skriver blandt andet… Læs mere»
Beskyt dine medarbejderes personlige data
Beskyttelse af persondata – herunder medarbejderdata – er ikke et emne, der hidtil har solgt mange billetter. Men det er så småt ved at ændre sig – dels efter de skandaler med offentliggjorte persondata, vi har oplevet, og dels fordi EU arbejder med en forordning til beskyttelse af blandt andet persondata. En forordning, hvor bødeniveauet… Læs mere»
Virksomheders sociale engagement
SFI – Det Nationale Forskningscenter for Velfærd – har den 9. december 2014 udgivet rapporten “Virksomheders Sociale Engagement”. SFI gennemfører årligt en kortlægning af danske virksomheders sociale engagement, og i dette års måling har SFI spurgt lønmodtagerne om deres erfaringer med og holdninger til det sociale engagement på deres arbejdsplads. En af konklusionerne er, at danske… Læs mere»
Tid til julegaver – lidt om skat
Julegaver til en værdi af op til 800 kr. I 2014 må du give dine medarbejdere skattefri julegaver til en værdi af op til 800 kr., også selv om medarbejderen har fået andre gaver og mindre personalegoder i løbet af året. Hvis værdien samlet set holder sig inden for bagatelgrænsen på 1.100 kr. er der… Læs mere»
Støtte til “Sporskifte”
I dag, den 3. november 2014, har Fonden for Forebyggelse og Fastholdelse åbnet for en ny ordning som er målrettet virksomheder i de særligt nedslidningstruede brancher. Der er tale om en “Sporskifteordning”, som skal yde økonomisk støtte til virksomheder, der har medarbejdere som har svært ved at klare det job eller de opgaver, de arbejder med, på grund af… Læs mere»